Responsable du Cadre de Vie des Alternants H/F - Ass Intercons Devel Apprent Metiers Comm

Vous êtes prêt à relever des défis et vous souhaitez transmettre votre savoir dans un environnement de travail motivant ? Envie
de rejoindre un établissement qui bouge et qui va de l'avant ? Rejoignez le CFAie !

LES MISSIONS
Les missions principales du responsable du cadre de vie des alternants sont les suivantes :

- Est responsable des conditions de vie des apprentis en dehors du temps de cours
o Veille au respect du règlement intérieur par les apprentis et les stagiaires
o Contribue à l'amélioration du cadre de vie au CFAie
o Assure l'organisation des transports des apprentis
o Participe au traitement des réclamations des familles
o Est l'interlocuteur opérationnel pour les services de police et de justice
- Est responsable de la structure d'hébergement
o Contribue à l'amélioration des conditions d'hébergement
o Participe à l'organisation d'activités destinées aux internes
o Participe aux règlements des pensions en prenant en charge les cas problématiques
- Encadre l'équipe de surveillance
o Elabore et met en oeuvre des emplois du temps des surveillants
o Participe aux recrutements, aux remplacements et aux besoins de formation
o Définit les activités des personnels de surveillance
o Prend en charge le contrôle de l'assiduité des apprentis
- Est responsable des soins
o Prend en charge les malades et les victimes de blessures
o Prend en charge dans certains cas le transport des victimes à l'hôpital
o Est responsable des départs des apprentis du CFAIE pour maladie
o Prend en charge les déclarations d'accident des apprentis
- Met en oeuvre et coordonne les consignes de sécurité du CFAie
o Coordonne les exercices et procédures d'évacuation
o Participe au maintien des locaux et au bon fonctionnement des équipements en étant le relais de constats ou de réclamations

LE PROFIL / SOFT SKILLS
- Titulaire d'un Master MEEF encadrement éducatif, sciences de l'éducation, intervention sociale, CAFERUIS, CAFDES diplôme d'éducateur spécialisé ou formation équivalente
- Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans des fonctions d'encadrement éducatif (CPE, responsable de vie scolaire, cadre du médico-social, responsable éducatif.)
- Capacités confirmées en management d'équipe et en organisation opérationnelle
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Aptitude à gérer les situations de tension, les conflits et les urgences du quotidien
- Sens du dialogue, capacité d'écoute, réactivité et sang-froid
- Permis B indispensable, conduite du Véhicule de service

CONTRAT, REMUNERATION ET AVANTAGES
- Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat : CDI à temps complet - 38h par semaine du lundi au vendredi
- Rémunération : 2 523,40 euros bruts versés sur 13 mois
- Mutuelle familiale à partir de 45 euros par mois, CSE, retraite supplémentaire, conciergerie d'entreprise

Experience: 5 An(s)

Compétences: Assurer une médiation,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer les conflits entre élèves,Prévenir et résoudre les conflits

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.