CDD - Attaché de Justice Parquet - Tribunal Judiciaire d'Evreux H/F - Service Public

Le parquet d'Evreux est composé de 14 magistrats, répartis ainsi actuellement : 1 procureur, 2 procureurs adjoints (à compter du 16 février 2026) et 11 substituts du procureur ; le parquet est par ailleurs susceptible d'être en surnombre et de passer à 15 lorsqu'un substitut placé est délégué en renfort par la Procureure générale.

Les substituts se répartissent en 4 sections :

Une section mineurs/familles/parquet civil composée de 4 magistrats : deux en charge du parquet des mineurs dont une cheffe de service, une en charge du parquet civil, un en charge des atteintes aux personnes (et notamment référent pour les violences conjugales) pour lequel vous travaillerez ;

Une section criminalité organisée composée d'un magistrat, pour lequel vous travaillerez également ;

Une section exécution des peines composée de trois magistrats, dont un chef de service ;

Une section écofi/atteintes aux biens/route composée de trois magistrats.

Les tribunauxjudiciaire d'Evreuxrecherche un(e) attaché(e) de justice !

L'attaché de justice recherché sera affectéavec le contentieux de délinquance/crime organisé et atteintes aux personnes.

En articulation avec les missions dévolues aux agents du greffe et en lien direct et régulier avec les magistrats du siège qu'il assiste, il/elle peut se voir ainsi confier :

1. Criminalité organisée (3 jours/semaine)
Rédaction juridique : Élaboration des projets de réquisitoires définitifs et de synthèses préparatoires aux audiences (enquêtes préliminaires).
Suivi opérationnel : Gestion des dossiers de criminalité organisée sous la direction du magistrat référent du parquet.

2. Contentieux des atteintes aux personnes (1 jour/semaine)
Gestion des procédures : Aide au traitement du courrier sectoriel et analyse de l'opportunité des poursuites (classements sans suite, soit-transmis).
Analyse de dossiers : Rédaction de résumés de synthèse pour étude.

3. Missions transversales (1 jour/semaine)
Projets & Partenariats : Participation aux projets de service du parquet et aux réunions partenariales (avec rédaction des comptes rendus).
Soutien au contentieux : Gestion des échecs des mesures alternatives aux poursuites en lien avec le magistrat en charge.
Expertise juridique : Création de fiches techniques et animation de la veille jurisprudentielle.

L'attaché(e) de justiceassistent aux audiences ainsi qu'aux délibérés et a accès au dossier de procédure.

DESCRIPTION DU CONTRAT :

La personne retenue intégrera l'institution à partir du 1erseptembre 2026pour une durée initiale de troisans renouvelable. Le contrat prévoit un temps de travail hebdomadaire de temps plein.

Le salarié bénéficiera de 25 jours de congés annuels, complétés par des jours de RTT, pour un équilibre optimal de la vie professionnelle et personnelle. La rémunération annuelle brute sera comprise entre 28.000 € et 32.000 € à laquelle s'ajoutera le supplément familial de traitement selon la situation familiale. Il y a également, une participation aux frais de repas et de transports en commun. De plus, une mutuelle à contrat collectif vous est proposée (optionnelle pour les CDD).

Concernant la restauration, une salle de restauration au sein du palais, garantissant un accès pratique et convivial aux repas. Un restaurant administratif, administré par le Conseil départemental, se trouve à proximité immédiate du tribunal judiciaire.

Pour garantir une intégration réussie, des formations internes et externes seront assurées. Enfin le poste sera équipé de l'ensemble des outils informatiques nécessaires à l'accomplissement des missions confiées.

Divers avantages sociaux sont mises en place pour soutenir vos besoins et ceux de vos enfants, dans une démarche favorisant l'épanouissement personnel et familial.

L'attaché(e) de justicedevra disposer d'un diplôme d'Etat sanctionnant une formation juridique Bac +4.

Le poste requiert une solide maîtrise de l'organisation judiciaire, du droit pénal et de la procédure pénale. Vos capacités d'analyse et votre esprit de synthèse sont indispensables pour mener une veille juridique efficace et produire des écrits rigoureux. À cela s'ajoute une maîtrise des outils informatiques et des applicatifs métiers indispensables (CASSIOPEE, NPP, GENESIS, APPI).

Ce profil se distingue par son autonomie, sa polyvalence et son sens de l'organisation dans la gestion des circuits administratifs, du classement et des statistiques. C'est un rôle collaboratif qui exige un excellent esprit d'équipe pour interagir avec les magistrats et les partenaires, ainsi que de solides compétences en communication pour l'accueil et la transmission d'informations.

Évoluer dans ce service demande d'incarner les valeurs du service public : une discrétion absolue, une rigueur exemplaire et une vigilance constante. Face à des dossiers sensibles, votre adaptabilité, votre sens des relations humaines et une nécessaire capacité de distanciation seront vos meilleurs atouts.

• Veille juridique
• Rigueur et méthode
• Esprit d'analyse