Gestionnaire Carriere et Paie - Evreux Portes de Normandie H/F - 27

Au sein du service Administration du Personnel, le gestionnaire carrière et paie applique et gère, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière et de paie.

Missions et activités principales du poste :
Mettre en oeuvre des décisions individuelles
?Mettre en application des réformes statutaires impactées sur la carrière de l'agent
?Tenir des tableaux de suivi
?Classer et archiver
?Collaborer sur des dossiers spécifiques (calcul des incidences d'avancement dû à la paie et mise en ½uvre)
?Informer et conseiller les agents dans l'évolution de leur carrière
Tenir et mettre à jour des dossiers administratifs d'un portefeuille comprenant environ 210 agents
?Gérer les fins d'emplois (attestation, calcul des allocations journalières)
?Saisir des éléments de paie
?Contrôler la paie pour les 4 établissements (Ville, CCAS, EPN, CDE)
?Instrurire des dosisers de retraite
Rédiger des actes (arrêtés, courriers, contrats, attestations...)
?Vérifier et mettre à jour des carrières
?Gérer des congés, absences exceptionnelles
?Effectuer des déclarations diverses (plateforme de saisie informatique